Posizione lavorativa
Addetto cucina
Genova
Salario per 14 mensilità€1400 - 1600 netti
ContrattoTempo determinato (con possibilità di assunzione a tempo indeterminato)
Turni unici6 giorni a settimana

Pubblicata il 05/12/2025

Posizione lavorativa
DescrizioneAddetto cucina per ristorante di cucina ligure

Siamo un ristorante self-service specializzato in cucina ligure autentica, semplice e genuina. Lavoriamo con passione, con grande attenzione alla qualità delle materie prime e con un orario davvero unico nel settore: 8:30 – 15:00, un solo turno.

Chi cerchiamo

Una cuoca o un cuoco con almeno un anno di esperienza concreta nel ruolo, capace di:

  • Lavorare con materie prime fresche e locali con rispetto e competenza
  • Preparare piatti freddi, primi e secondi, anche a base di pesce
  • Assemblare cibi e produrre pasti pronti mantenendo qualità, velocità ed efficienza
  • Gestire approvvigionamenti e ridurre gli sprechi
  • Mantenere ordine e pulizia in cucina
  • Contribuire a un ambiente di lavoro sereno, collaborativo e professionale

Cosa offriamo

  • Orario continuato solo mattutino (8:30–15:00), ideale per conciliare vita privata e lavoro
  • Ambiente familiare, organizzato e orientato alla qualità
  • Possibilità di esprimere la propria esperienza nella cucina tradizionale ligure
  • Stabilità e continuità lavorativa
  • Pasti offerti durante il turno
  • Sconti infragruppo
  • Accesso alla piattaforma welfare

Dove

Ristorante self-service specializzato in cucina ligure (dettagli completi in fase di colloquio) – Genova


Contratto

Cosa prevede l'offerta:

  • Contratto: tempo determinato, con possibilità di assunzione stabile successiva.
  • Retribuzione: tra 1.400 e 1.600 euro netti al mese (pagamento orario, 14 mensilità).
  • Benefit: pasti inclusi durante i turni e sconti nei ristoranti del gruppo.

Orario di lavoro:

  • Impegno: full time, 40 ore settimanali su 6 giorni.
  • Turni: orario unico mattutino, dalle 8:30 alle 15:00.

Soluzione solida per chi cerca un impiego stabile in cucina, con orari continuativi, benefit concreti e la possibilità di crescita futura.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Sconto ristoranti


Contratto

Cosa prevede l'offerta:

  • Contratto: tempo determinato, con possibilità di assunzione stabile successiva.
  • Retribuzione: tra 1.400 e 1.600 euro netti al mese (pagamento orario, 14 mensilità).
  • Benefit: pasti inclusi durante i turni e sconti nei ristoranti del gruppo.

Orario di lavoro:

  • Impegno: full time, 40 ore settimanali su 6 giorni.
  • Turni: orario unico mattutino, dalle 8:30 alle 15:00.

Soluzione solida per chi cerca un impiego stabile in cucina, con orari continuativi, benefit concreti e la possibilità di crescita futura.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Sconto ristoranti

restworldPerché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworldScegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

OrariImpegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7
6 giorni su 7 Dalle 8:30 alle 15:00

Dove si trova il locale


Cosa avviene dopo la candidatura?
  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.