Addetto banco per hotel di lusso

Posizione lavorativa
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Alloggio Incluso🤩
Hotel Pellicano
Addetto banco
Hotel Il Pellicano, Porto Ercole, GR, Italia
Salario per 12 mensilità€1600 - 1800 netti
ContrattoTempo determinato
Turni misti6 giorni a settimana

Pubblicata il 17/03/2026

Posizione lavorativa

Descrizione

Addetto banco per hotel di lusso

Vuoi vivere un'estate indimenticabile lavorando in uno degli hotel 5 stelle più esclusivi della Maremma Toscana? L'Hotel Il Pellicano a Porto Ercole cerca un addetto banco per il Bar Beach, con contratto stagionale da inizio maggio a fine ottobre. Nato come rifugio d'amore negli anni '60 e oggi parte di The Leading Hotels of the World, Il Pellicano è un'icona del lusso discreto che attrae il jet set internazionale. Tra vialetti profumati, piscina con acqua di mare riscaldata e una Spa vista mare, avrai l'opportunità di lavorare in un ambiente glamour e retrò, con alloggio incluso, mance TOP e formazione continua. Se ami i cocktail e cerchi un'esperienza di crescita in un contesto stellato Michelin, questa è l'occasione perfetta per te.

Cosa Farai:

  • Supporterai il barman nella preparazione delle bevande e dei cocktail
  • Gestirai le forniture e manterrai l'inventario aggiornato
  • Curerai la pulizia e l'ordine del bar
  • Assisterai nelle operazioni di apertura e chiusura del bar
  • Offrirai un servizio impeccabile ai clienti internazionali

Chi Cerchiamo:

  • Hai almeno 1 anno di esperienza come addetto banco o barista
  • Sai preparare cocktail e gestire la caffetteria
  • Conosci l'inglese e comunichi con facilità con i clienti
  • Hai esperienza nella preparazione del bancone e della linea
  • Sei disponibile per 6 giorni a settimana su turni misti

Lavorerai al Bar Beach dell'Hotel Il Pellicano, supportando il team nella preparazione delle bevande, gestendo forniture e inventario, mantenendo il bar pulito e in ordine, e assistendo il barman nelle operazioni di apertura e chiusura. Un'esperienza unica in un contesto di alta gamma dove potrai crescere professionalmente.


Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato stagionale, da inizio maggio a fine ottobre, con impegno full time di 40 ore settimanali su turni misti, 6 giorni a settimana.

La retribuzione è di 1.600-1.800 € netti mensili per 12 mensilità, con pagamento mensile. Tra i benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, abbigliamento da lavoro, formazione continua, mance TOP e sconto ristoranti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Alloggio condiviso incluso
  • Formazione continua
  • Mance TOP
  • Sconto ristoranti


Contratto

Offriamo un contratto a tempo determinato stagionale, da inizio maggio a fine ottobre, con impegno full time di 40 ore settimanali su turni misti, 6 giorni a settimana.

La retribuzione è di 1.600-1.800 € netti mensili per 12 mensilità, con pagamento mensile. Tra i benefit inclusi: alloggio condiviso, pasti per lo staff, abbigliamento da lavoro, formazione continua, mance TOP e sconto ristoranti.

Cosa offre l'azienda
  • Pasti inclusi per lo staff
  • Abbigliamento da lavoro
  • Alloggio condiviso incluso
  • Formazione continua
  • Mance TOP
  • Sconto ristoranti

restworld

Perché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworld
Scegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

Altri requisiti richiesti
  • Inglese - Intermedio

Orari

Impegno full time (40 ore settimanali):
Giorni di lavoro6 giorni su 7
Giorni di riposo1 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?

  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.