Posizione lavorativa
DOLZ
Banconista gelateria
GELATERIA DOLZ, Via Luigi Einaudi, Roncadelle, BS, Italia
Salario per 12 mensilità€700 netti
ContrattoTempo determinato con finalità di assunzione
Turni unici5 giorni a settimana

Pubblicata il 28/11/2025

Posizione lavorativa
DescrizioneBanconista gelateria per bar gelateria informale

Gelateria DOLZ, punto di riferimento self-service all’interno dell’Elnòs Center (Roncadelle), cerca 1 Addetto/a di gelateria pronto/a a rendere ogni servizio un momento piacevole. In un ambiente dove velocità, cortesia e qualità contano davvero, avrai la possibilità di esprimerti tra gelato mantecato espresso, accoglienza clienti e una gestione semplice ma dinamica.


Giornata tipica?

  • prepari la postazione
  • pulisci e gestisci la macchina
  • mantieni in ordine il punto vendita
  • supporti i clienti nel servizio
  • Gestione cassa e magazzino completano le attività quotidiane.


Cosa occorre?

  • Voglia di imparare rapidamente attività semplici ma da svolgere con cura.
  • Flessibilità e attitudine a lavorare in un ambiente con flussi costanti.
  • Indipendenza negli spostamenti per raggiungere il centro commerciale.


La comunicazione con la clientela è centrale: ascoltare, rispondere e mantenere un tono gentile è parte fondamentale dello stile Gelateria Dolz.


Esperienza?

Apprezziamo chi ha già lavorato nel settore, ma valutiamo anche prime esperienze se non mancano motivazione, attenzione e capacità di gestire la routine con serenità.

Crescita e apprendimento non mancheranno: le attività sono semplici e si imparano velocemente, con possibilità di consolidare nel tempo un ruolo stabile.


Un’opportunità per chi ama l’ambiente food e vuole portare la propria energia in gelateria.


Contratto

Cosa prevede l’offerta:

  • Contratto: apprendistato (3 anni) oppure tempo indeterminato.
  • Orario: part-time 24 ore settimanali.
  • Benefit: orari flessibili in un contesto stabile.

Orario di lavoro:

  • Impegno: 24 ore a settimana con orario orizzontale.
  • Turni unici su 5 o 6 giorni lavorativi.
  • Retribuzione 700€ mensili netti.


Una proposta concreta e stabile per chi vuole lavorare in un ambiente informale, con un contratto chiaro, mansioni semplici e reali possibilità di continuità.



Contratto

Cosa prevede l’offerta:

  • Contratto: apprendistato (3 anni) oppure tempo indeterminato.
  • Orario: part-time 24 ore settimanali.
  • Benefit: orari flessibili in un contesto stabile.

Orario di lavoro:

  • Impegno: 24 ore a settimana con orario orizzontale.
  • Turni unici su 5 o 6 giorni lavorativi.
  • Retribuzione 700€ mensili netti.


Una proposta concreta e stabile per chi vuole lavorare in un ambiente informale, con un contratto chiaro, mansioni semplici e reali possibilità di continuità.


restworldPerché fidarsi di noi

Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.

Per questo le nostre offerte sono:

  • Selezionate e reali;

  • Rispettano davvero i contratti;

  • Valorizzano il buon lavoro.

restworldScegliamo solo il meglio per te!

I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

Aiutiamo le persone a trovare il loro posto nella ristorazione!

Competenze necessarie

OrariImpegno part time:
Giorni di lavoro5 giorni su 7
Giorni di riposo2 giorni su 7

Dove si trova il locale

Come si presenta


Cosa avviene dopo la candidatura?
  1. 1

    Contatto da parte di Restworld

    Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse.
  2. 2

    Conoscenza telefonica con l'azienda

    Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente.
  3. 3

    Colloquio

    Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale.
  4. 4

    Prova

    Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio.
  5. Contratto

    Ti verrà proposto un contratto di assunzione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le etàe tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.