
A Casa San Bassiano, struttura da 185 posti letto a due passi dal mare di Bellaria-Igea Marina, sei tu la persona che dà il tono all’esperienza dell’ospite: accoglienza chiara, risposte rapide, ordine nelle informazioni e un modo di fare umano ma professionale.
Stiamo cercando 2 Receptionist:
- 1 Full time (38h)
- 1 Part time (15h) → copre le pause del full time e aiuta a mantenere la reception fluida nei momenti di cambio.
Cosa farai davvero
Nel tuo turno ti occupi di:
- Accoglienza e assistenza ospiti: orientamento, indicazioni, richieste pratiche
- Telefonate e mail: risposte rapide e gestione comunicazioni operative
- Presentazione camere e servizi: spieghi bene cosa c’è e cosa non c’è, evitando incomprensioni
- Gestione richieste e piccoli reclami: ascolti, risolvi e tieni traccia
- Uso del gestionale: registrazioni, operatività quotidiana, aggiornamenti
- Gestione zona bar/caffetteria soprattutto nel post-pasto (quando serve più presenza)
Quindi sì, sei in reception, ma sei anche il punto di regia tra ospite, struttura e servizio.
Che tipo di persona funziona qui
Questa posizione è perfetta se:
- hai già fatto reception (almeno 2–3 anni) e sai cosa significa lavorare in stagione
- ti piace avere ritmo e responsabilità, senza dover rincorrere informazioni
- sai essere gentile senza farti mettere sotto pressione
- sei veloce con mail/telefonate e non ti perdi i dettagli
- hai un modo di lavorare ordinato (appunti, priorità, passaggi consegne)
📌 Requisito necessario: autonomia negli spostamenti.
Cosa ottieni tu:
- Contratto stagionale (fine maggio → settembre)
- CCNL AGIDAE (enti e attività legate alla Chiesa cattolica)
- Retribuzione mensile netta:
- 1.400–1.500€ netti/mese full time + maggiorazioni legate al lavoro domenicale
- 900€ netti/mese part time (15h) + maggiorazioni legate al lavoro domenicale
- Alloggio singolo incluso
- Lavoro che ti lascia competenze spendibili: gestione ospite, gestione flussi, problem solving, gestione operativa
Turni e orari:
- Full time 38h o part time 15h
- 6 giorni su 7
- Turni spezzati per il full time: 8:00–14:30 + 16:30–23:30
- Part time: copre le pause del full time
- Alloggio singolo incluso
- Pasti inclusi per lo staff
Cosa ne pensa Giulia, Senior Recruiter di RestworldSe per te la reception non è “stare al banco”, ma gestire ospiti- RetribuzioneQuesta posizione offre una retribuzione nella media
- Possibilità di carrieraQuesta posizione offre uno sviluppo di carriera leggermente sotto la media
- Equilibrio vita lavoroQuesta posizione offre un equilibrio tra vita lavorativa e privata sotto la media
Cosa ottieni tu:
- Contratto stagionale (fine maggio → settembre)
- CCNL AGIDAE (enti e attività legate alla Chiesa cattolica)
- Retribuzione mensile netta:
- 1.400–1.500€ netti/mese full time + maggiorazioni legate al lavoro domenicale
- 900€ netti/mese part time (15h) + maggiorazioni legate al lavoro domenicale
- Alloggio singolo incluso
- Lavoro che ti lascia competenze spendibili: gestione ospite, gestione flussi, problem solving, gestione operativa
Turni e orari:
- Full time 38h o part time 15h
- 6 giorni su 7
- Turni spezzati per il full time: 8:00–14:30 + 16:30–23:30
- Part time: copre le pause del full time
- Alloggio singolo incluso
- Pasti inclusi per lo staff
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.
- Mezzo proprio

- 1
Contatto da parte di Restworld
Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse. - 2
Conoscenza telefonica con l'azienda
Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente. - 3
Colloquio
Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale. - 4
Prova
Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio. Contratto
Ti verrà proposto un contratto di assunzione.