
L'Hotel Sant'Orso è una realtà storica di Cogne che punta su un servizio formale e standard elevati. Qui non cerchiamo un supporto solo stagionale: la struttura ha l'obiettivo di inserire una figura stabile che si prenda cura dell'hotel a 360°, dalla manutenzione tecnica al benessere degli ospiti.
Cosa farai concretamente
Come Tuttofare sarai il punto di riferimento operativo per il buon funzionamento della struttura. Ti occuperai di:
- Interventi di piccola manutenzione idraulica ed elettrica per risolvere guasti immediati.
- Gestione tecnica della zona benessere, monitorando i livelli di cloro e la pulizia delle piscine.
- Cura delle aree esterne (giardinaggio in estate e sgombero neve in inverno).
- Supporto logistico ai clienti: facchinaggio e parcheggio delle auto.
Requisiti necessari
- Almeno 1 anno di esperienza in ruoli simili.
- Patente B (indispensabile per lo spostamento delle auto dei clienti).
- Manualità e competenze base in idraulica ed elettricità.
L'organizzazione del lavoro Il contratto parte a inizio maggio come tempo determinato, con la finalità esplicita di trasformazione in tempo indeterminato. Lavorerai Full Time (40 ore) con un orario regolare: 08:00-12:00 e 14:00-18:00. Il giorno di riposo è a rotazione.
Cosa ti offriamo
- Stipendio netto mensile tra i 1.500€ e i 1.600€ (commisurato all'esperienza) + TFR.
- Alloggio incluso in camera condivisa e vitto completo.
- Accesso ai servizi per lo staff: palestra, soggiorno comune e lavanderia.
- Alloggio
- Pasti inclusi per lo staff
- Abbigliamento da lavoro
- Formazione continua
L'organizzazione del lavoro Il contratto parte a inizio maggio come tempo determinato, con la finalità esplicita di trasformazione in tempo indeterminato. Lavorerai Full Time (40 ore) con un orario regolare: 08:00-12:00 e 14:00-18:00. Il giorno di riposo è a rotazione.
Cosa ti offriamo
- Stipendio netto mensile tra i 1.500€ e i 1.600€ (commisurato all'esperienza) + TFR.
- Alloggio incluso in camera condivisa e vitto completo.
- Accesso ai servizi per lo staff: palestra, soggiorno comune e lavanderia.
- Alloggio
- Pasti inclusi per lo staff
- Abbigliamento da lavoro
- Formazione continua
Semplicemente perché siamo persone come te che hanno vissuto (purtroppo) in prima persona esperienze negative in questo settore.
Per questo le nostre offerte sono:
Selezionate e reali;
Rispettano davvero i contratti;
Valorizzano il buon lavoro.
I nostri recruiter verificano ogni offerta lavorativa. Valutano il datore di lavoro, l'ambiente e le possibilità di crescita.

- 1
Contatto da parte di Restworld
Ti scriveremo su Whatsapp per confermare il tuo interesse. - 2
Conoscenza telefonica con l'azienda
Una volta confermato, l'azienda ti contatterà telefonicamente. - 3
Colloquio
Avrai un colloquio con chi si occupa della selezione per il locale. - 4
Prova
Periodo di prova che varia in base agli accordi presi in fase di colloquio. Contratto
Ti verrà proposto un contratto di assunzione.